また、周囲の人々とのコミュニケーションも重要だと考えます。人は一人では生きていけません。周囲の人々とのつながりを大切にし、お互い支え合いながら前に進んでいきたいです。だからこそ、人間関係を大切にすることが、私にとってもっとも重要なことだと感じます。誰もが、人と上手に付き合うことは得意ではありません。私自身も、人見知りがちな性格でした。しかし、一歩踏み出す勇気を持つことで、新たな友人や仲間ができました。人間関係を大切にすることで、周囲とのつながりが深まり、心の支えとなっています。職場での人間関係が円滑であれば、仕事へのモチベーションも上がり、離職する可能性も下がるでしょう。他にも、
Lyftで働くことの特典のひとつは、私のオフィスが一般公開されていることだった。私のオフィスは、会社が借り上げているビルの、通りに近い大きなオープンスペースでした。そのスペースは本当に大きなオープンルームで、そこで働いていて最も印象に残っていることのひとつは、他のスタートアップ企業と一緒に仕事をしたことです。 私が働いていたスタートアップはまだ始まったばかりで、彼らは自分たちの製品について話すためにオフィスに来ていました。彼らはコンピューターを持って来て、私たちは彼らにコードの書き方や他のエンジニアとの協力の仕方を教えようとしました。私も彼らに同行し、お互いに学び合いました。とてもリラックスした環境だった。また、若いスタートアップ企業が成長し、互いに学び合っているのを見るのも興味深かった。 私たちのプロジェクトのひとつは、Get Meというライドシェアアプリでした。かなりベーシックなアプリで、Lyftの別の場所に移動するボタンが1つあるだけでした。別の場所に移動すると、利用可能な車のリストが表示され、値段が安い方がいいか高い方がいいか尋ねられるだけです。ただ、次回の乗車時に割引が受けられるような工夫もありました。 私たちは常に、もっとインタラクティブで面白いものにするにはどうしたらいいか、と自問していました。人々ともっと交流できるように。乗り物に乗ると割引が受けられ、さらに次の乗り物でも割引が受けられる。