従業員満足向上いついて
従業員満足度向上イニシアティブは、民間部門の従業員満足度を向上させるための労働省の取り組みである。これは、従業員に公平な報酬が支払われ、従業員が人道的に扱われ、性別、人種、宗教、肌の色、国籍、障害の有無によって不利益を被らないようにすることで、公正労働基準法の原則を促進することを目的としている。このイニシアチブは、労働省賃金・労働時間局、米国人材派遣協会、全米小売業協会との協力により実施されています。 従業員満足度向上イニシアチブ 従業員満足度向上イニシアチブは、民間部門の従業員満足度を向上させるための労働省の取り組みである。従業員に公平な報酬が支払われ、従業員が人道的に扱われ、性別、人種、宗教、肌の色、国籍、障害によって不利益を被らないようにすることで、公正労働基準法の原則を促進することを目的としている。 従業員の満足度を高めるため、企業に提供される金銭的なインセンティブなど、雇用主へのインセンティブが用意されている。実務上可能な範囲で、労働省は雇用主にイニシアティブに参加する機会を提供する