[看護師10名と助手10名からなる補助介護士10名の導入は、日本の病院では初めての試みである。 [中略）看護師は患者の身体的な健康状態に集中することができ、看護ケアの連鎖を強化して効率を高めることができるため、同病院によれば、看護師の日常的な介護業務ストレスの軽減に大いに役立っているという。 「補助介護士を導入することで、看護師の日常的な介護業務のストレスを解消する努力をしてきました。補助介護士は、看護師が患者の身体の健康に集中できるようサポートすることができます」と病院関係者は語った。 [中略）病院は様々なスキルを持つ補助介護士を導入しましたが、大半は “医師の助手 “的な性格のものでした。 「彼らは非常に優秀な看護師なので、そのようなスキルを持つ様々な人材がいれば、患者にとってより良いケア・サービスが提供できると考えたのです」と病院関係者は語った。 [中略）病院はまた、日常的な介護業務のストレスの大きな原因であった、患者の介護を定期的に行う人数を減らすことで、補助介護士を導入することができた現在介護業界では人手不足が深刻化しており当院でも日々の介護業務に追われ細かいケアが不十分なこともあった。その中で身体介護以外の周辺業務を任せるための補助スタッフ10名が各部署に導入され介護職員は身体介護に集中でき人手不足の中でも安定した介護サービスが行えるようになったのでここに報告する。
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