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就労移行パート

パートタイム雇用移行は、事業中断などの事業変更に伴う正社員への移行を支援することを目的としています。

企業や従業員が事業の中断に対応するための情報提供やアドバイス、新しい業務プロセスの適用の支援、新しい役割への移行の円滑化など、さまざまな支援サービスを提供しています。

企業に12ヶ月以上雇用されている方で、新しい役割への移行をお考えの方には、スムーズで効果的な移行のお手伝いをさせていただきます。

また、新しい仕事を見つけるためのお手伝いもいたします。

以下のようなお手伝いをさせていただきます

Photo by AirmanMagazine

就労移行 パート 

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